文化是一個民族的根，一個企業發展的靈魂。綠洲公司注重企業的文化建設，以社會效益、政治效益為中心，塑造企業核心價值觀，主動承擔社會責任，提高企業員工文化素質及技術水平，教育員工先學做人，再學做事，以用 心做事、真誠做人作為員工的一面鏡子，為提高員工素質，公司與“國家級重點示范學�！逼諏幝殬I技術學校合作設立“制藥技術工學結合班”，讓員工接受再教育，解決困難學生就讀難難題，使學生既可學習又可工作，思路決定出路，意識決定行動，正因為綠洲公司把社會效益放在首位，把解決農民就業，建設社會主義新農村作為己任，多年來筑巢引鳳，引進中國最大制藥企業落戶我司， 創造了較好的社會效益，引進了先進管理文化，用品牌效 益帶動地方品牌。公司積極參加國際文化傳播工作， 2010年參加上海世博會聯合國“熱愛地球，擁抱明天多樣文明”論壇以及聯合國公務員頒獎活動，公司重視企業的文化建設，使產品的質量及員工的品德得到社會的肯定， 公司文化建設得到國家有關部門的肯定，公司董事長黃春生積極參加國際文化傳播工作，連續五年被評為中國國際文化傳播中心先進個人，受到國家領導人的表彰。